PLATEFORME DE FORMATION COMMERCIALE

Formation commerciale par mises en situation de vente avec l'IA

Améliorez la qualité des conversations de votre équipe commerciale et identifiez les angles morts Pour un programme complet, avec diagnostic et coach humain certifié ICF, voir notre coaching commercial.

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Roleplay IA pour la formation commerciale

Personnalisez les scénarios

Jusqu’à 13 X de retour sur investissement

Étude de cas

POURQUOI COACHELLO ?

Une pratique qui se traduit par un vrai changement comportemental

Intégration dans Slack et MS Teams

Déployez et étendez les simulations directement dans l’espace de travail existant de votre équipe.

Conversations adaptées aux besoins des employés

Des scénarios adaptatifs qui évoluent en fonction des réponses, des schémas de décision et des styles de communication des leaders.

Résultats et insights mesurables

Des débriefings structurés, des scores de compétence et des insights de leadership visibles aux niveaux individuel et collectif.

COMMENT ÇA MARCHE ?

Un espace de confiance pour des formations et des mises en situation personnalisées

Permettez aux équipes commerciales de s’entraîner et de perfectionner des conversations grâce à des simulations IA, pour gérer les objections, maîtriser les démonstrations produit et présenter avec confiance.

Configuration du programme

En tant que responsable L&D, vous pouvez configurer des programmes adaptés à vos objectifs, à votre culture et à votre stratégie organisationnelle.

Découvrir comment

Diagnostic des lacunes

Vos participants peuvent évaluer leurs lacunes et leurs défis grâce à des évaluations intégrées.

Programmes hyper-personnalisés créés par l’IA

Vos participants obtiennent des programmes personnalisés tenant compte de leurs forces et des scénarios de leur environnement professionnel.

Mise en pratique

Vos participants peuvent s’entraîner à des scénarios sur mesure avec des intégrations aux outils de réunion pour une pratique en temps réel, n’importe où et n’importe quand.

Mesurez l’impact avec des rapports détaillés

Vous pouvez suivre les progrès, évaluer l’impact et obtenir des insights exploitables pour l’ensemble des cohortes.

TOUT-EN-UN

Composants de la plateforme

Des programmes créés dynamiquement par l’IA et parfaitement intégrés dans l’environnement de travail des collaborateurs.

Évaluation

Identifiez les forces et les lacunes des équipes commerciales pour créer un point de départ de développement personnalisé.

Simulation de scénarios

Pratiquez des situations commerciales réelles en entreprise, affinez vos arguments de vente, renforcez votre positionnement et augmentez les taux de conversion grâce à ces simulations IA.

Progression

Recevez des insights structurés et comportementaux concernant la clarté, le ton, l’empathie et l’efficacité après chaque simulation, visibles aux niveaux individuel et collectif.

Débriefings avec l’IA

Réflexion guidée avec des débriefings IA qui révèlent les angles morts et suggèrent des améliorations concrètes.

Coaching IA

Coaching personnalisé et soutien à la demande pour affiner les messages, se préparer à des conversations à forts enjeux ou naviguer dans des dynamiques d’équipe complexes.

Scénarios personnalisés

Co-créez des programmes spécifiques dans le cadre de votre modèle de leadership, adaptés à votre secteur, vos produits et la réalité de vos employés, par exemple pour la vente en magasin ou la visite médicale.

Coaching IA

IMPACT MESURABLE

Sur mesure pour les résultats de votre organisation

Découvrir le coaching IA Parlez à un expert

+12%

Progression de la compétence en feedback en ~42 min de pratique (pilote managers PMI)

30–50%

Amélioration de la qualité des questions de qualification

4,3/5

Satisfaction des apprenants (pilote PMI 2)

30–50%

Augmentation des scores de confiance pour les tâches de leadership liées à l’IA

TÉMOIGNAGES

Ils en parlent mieux que nous

« Plus vous montez en grade, plus la résilience devient un must-have. Coachello m’a appris à gérer la pression, à rester concentrer et à exercer un leadership confiant (même dans les situations à enjeux). »

Claudia

Senior Analyst | Hyland

Impressionnant ! J’avais l’impression d’échanger avec une vraie personne. J’ai amélioré mes feedbacks, tout comme la performance de mon équipe.

+12%d’amélioration dans la qualité des feedbacks

Timothy Garfield

Manager | Programme « Feedback pour la croissance »

Pratiquer des conversations réalistes m’a donné confiance très tôt, et je me suis sentie prête bien plus vite que prévu. Mon intégration a été plus fluide.

+23% de réduction du temps d’onboarding

Julie Mehenditu

Responsable opérationnelle

« Coachello helped me feel confident stepping into my first leadership role. I finally had the space to ask questions and develop my own leadership style. »

+37% boost in leadership confidence

Manager

Enedis

Gérer des équipes sur le terrain s’accompagne d’une pression constante. Coachello m’a aidé à garder mon calme, à diriger mon équipe et à affronter les défis de front.

+85% boost in leadership confidence

Frontline Manager

CEA

« Être manager de proximité est un défi quotidien et je me mets beaucoup de pression vis-à-vis de mon équipe. Coachello m’a aidée à mieux anticiper les situations et ainsi à manager plus calmement. »

Frontline Manager

CEA

« Avec le temps et l’expérience, j’ai appris qu’un leadership efficace n’est pas simplement un leadership stratégique. Un leadership efficace, c’est plutôt un leadership dans lequel on a une parfaite compréhension de ses équipes. Irene a cette capacité rare à écouter attentivement et à prodiguer de précieux conseils afin de clarifier les situations. Elle m’a aidée à voir les choses différemment, et ses conseils m’ont fait progresser en matière de leadership, tant pour moi que pour mon équipe. »

Cindy

Senior Manager | Excelya

« Paris-based Coachello added AI chatbots to their online coaching services – leadership development manager based in Basel, Switzerland tried out Coachello with a small group of employees and it’s been a way for colleagues to get help earlier in their careers without the high cost. »

Maria Gracia Santillana Linares

Forbes Write | Leadership

« Coachello helped our team unlock their potential in just a few weeks. The mix of AI and human coaching made the experience both personal and scalable. »

+37% boost in leadership confidence

Thomas Lefevre

HR Director, Enedis

Avant de travailler avec Coachello, je me sentais coincé entre le fait de réaliser le travail et celui de diriger l’équipe. Le coaching m’a aidé à surmonter cela et à diriger avec clarté

+76 % de motivation

Susie

EXCELYA

CAS CLIENTS

Approuvé par 100+ grandes entreprises

Découvrez comment les organisations leaders utilisent Coachello pour améliorer la qualité du feedback et la performance des leaders.

Coaching executive et leadership à Montréal par la plateforme de coaching Coachello

90 % des managers voient plus clairement leur évolution

Microsoft a collaboré avec Coachello pour intégrer 5 compétences critiques dans les pratiques quotidiennes, offrant à plus de 150 managers un soutien en temps réel pour les défis de leadership, ce qui a permis une augmentation de 90 % de la clarté sur leur parcours de développement. Avec une note moyenne constante de 4,2/5, les managers ont constaté une amélioration de 40 % de leur progression auto-évaluée, les aidant à grandir en confiance dans un environnement en rapide évolution

83 % : montée en compétences des leaders déclenchée automatiquement

Carrefour a déclenché automatiquement la montée en compétences des leaders en intégrant directement le coaching IA via Workday, réduisant de 37 % le temps de préparation au leadership et aidant à construire un vivier de leaders prêts à prendre les rênes. Avec une note moyenne de 4,4/5 sur toutes les sessions, les managers ont vu leur confiance augmenter de 83 % en 8 semaines, prêts à impulser un vrai changement dans l’organisation.

Coaching professionnel pour entreprise à Montréal par la solution de coaching Coachello

+12 % de compétence en feedback en environ 42 minutes de pratique

PMI a accéléré le développement des compétences de leadership. Lors de deux pilotes sur la base du volontariat (août 2025 à février 2026), les managers ont amélioré leur capacité à donner du feedback de 12 % en environ 42 minutes de pratique avec des avatars IA, soit environ 10 fois moins de temps que les 8 à 12 heures que la recherche publiée associe à un gain comparable. Lors du second pilote, 70 % des managers ayant accès à la solution sont devenus utilisateurs actifs et lui ont attribué une note de 4,3/5.

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