Tarif coaching en entreprise 2026 : combien coûte un coaching pour vos managers ?

Le prix d’un coaching en entreprise dépend de trois choses : le nombre de séances, le profil du coach et la part d’accompagnement par IA. Chez Coachello, l’executive coaching démarre à 500 €, et un parcours manager se construit sans volume de licences imposé, à partir d’un pilote.

Combien coûte un coaching en entreprise en 2026 ?

Les tarifs varient fortement selon le format. Voici les formats que nous proposons le plus souvent.

Format	Pour qui	Durée type	Prix
Coaching situationnel	Un manager face à une situation précise (débrief 360, difficulté managériale, décision)	3 heures, sur environ 3 mois	Sur devis
Coaching de développement	Managers et talents, prise de poste, montée en responsabilité	6 à 8 heures, sur environ 6 mois	Sur devis
Executive coaching	Dirigeants, membres de comité de direction	Selon le nombre de séances	À partir de 500 €
Coaching hybride (humain + IA)	Populations de managers à grande échelle	Séances avec un coach + coach IA entre les séances	Sur devis
Coaching collectif et ateliers	Équipes, cohortes de managers, comités de direction	Selon le programme	Sur devis

Ce qui fait varier le prix

Le nombre de séances par participant.
Le profil du coach : parmi nos 750+ coachs certifiés ICF (PCC ou MCC), expérience de dirigeant, langue (50+ langues disponibles).
La part d’IA : un coach IA entre les séances permet d’accompagner plus de managers pour un budget donné.
Le nombre de participants et le calendrier de déploiement.
Les options : tripartites, ateliers collectifs, intégration au SIRH ou au LMS.

Pas de volume de licences imposé

Beaucoup d’entreprises nous disent la même chose : leur ancien contrat imposait un nombre minimum de licences, et une partie restait inutilisée en fin d’année. Chez Coachello, vous démarrez avec le nombre de participants dont vous avez besoin et vous en ajoutez en cours d’année.

Comment financer un coaching en entreprise ?

Le coaching est le plus souvent financé sur le budget formation ou le plan de développement des compétences. Un coaching seul n’est en général pas finançable par l’OPCO ; il peut l’être lorsqu’il fait partie d’un parcours de formation porté par un organisme certifié Qualiopi. Renseignez-vous auprès de votre OPCO avant de lancer le programme. Pour le détail, consultez notre page Tarifs et financement.

Démarrer par un pilote

Le point d’entrée habituel est un pilote : une équipe, un cas d’usage, six à huit semaines. Vous mesurez l’activation, la satisfaction et la progression avant d’étendre le programme.

Vous préparez votre budget 2027 ? Parlez à un expert pour recevoir une estimation adaptée à votre population de managers.

Questions fréquentes

Combien coûte un executive coaching ?

Chez Coachello, l’executive coaching démarre à 500 €. Le prix final dépend du nombre de séances et du profil du coach.

Combien coûte un coaching pour un manager ?

Un parcours de développement de 6 à 8 heures est le format le plus courant pour un manager ; son prix dépend du nombre de participants et de la part de coaching IA. Nous vous envoyons une estimation sur demande.

Le coaching est-il finançable par l'OPCO ?

Pas seul : il doit s’intégrer à un parcours de formation porté par un organisme certifié Qualiopi. Il est le plus souvent financé sur le plan de développement des compétences.

Faut-il s'engager sur un volume de licences ?

Non. Vous démarrez avec un pilote ou un petit groupe, et vous ajoutez des participants en cours d’année.