IA, coaching interne et externe: une plateforme tout-en-un pour votre organisation
Lancez un coaching externe, interne ou IA pour chaque employé de Microsoft Teams, Slack ou Web — en direct en quelques minutes.
La plateforme Coachello propose
Coaching externe individuel
Cas d’utilisation typique
Transformez vos dirigeants de demain
Source coach
Entraîneurs de niveau ICF PCC triés sur le volet
Hub interne
Cas d’utilisation typique
Optimisez votre pratique de coaching interne
Source coach
Vos coachs internes certifiés
Coaching IA
Cas d’utilisation typique
Tous les employés, 24h/24 et 7j/7, à la demande ou dans le cadre de programmes structurés
Source coach
LLM affiné et contextualisé pour votre organisation
Dans votre environnement de travail
Les RH sélectionnent un programme, choisissent une population et le lancent en informant immédiatement les employés.
Slack
Utilisez vos suggestions et coachings préférés pour réserver des séances depuis votre environnement de travail Slack. Coaching IA disponible dans l’interface utilisateur que vos employés consultent quotidiennement.
Microsoft Teams & Copilot
Employees click the Coachello icon in their MS Teams app to get access to human and/or AI coaching; context-aware prompts appear right where they work. They can use Coachello Copilot to schedule sessions and conduct AI coaching sessions.
Web version or Google Workspace
Accès facile via SSO ou Magic-Link.
Première connexion
Une fois le programme de coaching approuvé, l’application Coachello est automatiquement ajoutée à MS Teams et épinglée dans la barre latérale gauche pendant toute la durée du programme. Les coachés recevront également un e-mail d’invitation pour commencer.
Auto-évaluation
Le parcours commence par une auto-évaluation, permettant au coaché de réfléchir à ses besoins et à ses objectifs, en collaboration avec son représentant RH. Cela nous permet de recommander le coach le plus adapté à son profil.
Rétroaction Flash (facultatif)
Les coachés peuvent demander un feedback flash directement auprès de leurs pairs, des membres de l’équipe ou de leur manager via Microsoft Teams, offrant ainsi une vue à 360° de leurs domaines de développement.
Sélection des objectifs
Le coaché reçoit les résultats de son auto-évaluation et sélectionne les objectifs sur lesquels il souhaite se concentrer. Ces objectifs peuvent évoluer tout au long du programme, en fonction des retours des RH et des discussions tripartites.
Sélection des entraîneurs
Le coaché choisit son coach en cliquant sur « Réserver une séance ». Notre algorithme lui recommande trois coachs en fonction de ses objectifs, de son ancienneté, de son profil et de sa langue. Il peut consulter les profils, visionner des vidéos de présentation et explorer LinkedIn. Il peut également planifier un entretien de 15 minutes pour s’assurer de la compatibilité avant de finaliser sa sélection.
Réservation de séance
Le coaché accède à son agenda, sélectionne la date et l’heure de la première séance et peut ajouter son manager (N+1) à la réunion tripartite. Une fois la séance confirmée, elle est enregistrée dans les agendas du coach, du coaché et du manager (Outlook), et un e-mail de confirmation et une notification Teams sont envoyés.
Séance de coaching
Le coaché se connecte via l’invitation et démarre la session dans Teams.
Rapport de séance
Après chaque séance, le coaché reçoit un rapport confidentiel détaillant ses objectifs, ses progrès, ses ressentis et les prochaines étapes. Le coaché et le coach complètent ce rapport dans les 5 dernières minutes de la séance.
Commentaires et évaluation de la session
Après chaque séance, le coaché peut l’évaluer et donner son avis. À l’issue de la dernière séance, il recevra un questionnaire de fin de coaching pour évaluer ses progrès par rapport aux objectifs initiaux fixés.
Se connecter
Connectez-vous en toute sécurité via SSO ou Magic Link
Accessible dans MS Teams
Accès au coaching en un clic, sur votre barre des tâches
Directement via MS Copilot
Accédez en toute transparence à l’IA et au coaching humain directement dans Microsoft Copilot
Synchronisation des données et des personnes sans friction
SAP SuccessFactors, Workday ou autre SIRH
Impact de l’entraînement
Une vision claire de la façon dont le coaching affecte vos collaborateurs et votre entreprise
Automatisation des licences
Gestion automatique des licences de coaching dans toute votre organisation
Détection de tendance
Capacité à repérer les tendances comportementales au fur et à mesure qu’elles émergent
Informations sur l’IA
Des informations basées sur des données et déduites par l’IA pour aider les employés exactement quand ils ont besoin d’aide
Ce que les gens demandent souvent
Que vous exploriez le coaching IA pour la première fois ou que vous l’intégriez à un programme existant, vous trouverez des réponses claires et concises pour vous aider à vous lancer en toute confiance.
Puis-je utiliser à la fois des programmes d’IA et de coaching humain ?
Oui, nos licences sont modulaires. Vous pouvez activer des niveaux supplémentaires ultérieurement sans souscrire à un nouveau contrat.
Mes données sont-elles sécurisées et conformes au RGPD ?
Coachello est certifié ISO 27001 et M365, conforme au RGPD et applique le cryptage AES-256.
Quel est le déploiement typique auprès de 1 000 employés ?
Définition des objectifs, du cadre, contextualisation (2 semaines), intégration technique (2 à 4 semaines), intégration des participants et lancement (2 semaines). Le lancement prend généralement entre 1 et 3 mois.
Quels rapports reçoivent les responsables RH ?
Tableaux de bord en temps réel sur l’utilisation, les domaines d’intérêt, le NPS et les KPI personnalisés, disponibles en direct sur le tableau de bord et exportables vers Power BI ou Tableau
Prêt à le voir en live ?
Réservez un appel découverte de 15 minutes et découvrez à quelle vitesse vous pouvez déployer un coaching externe, interne et IA sur une seule plateforme.
